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농촌진흥청, 전북 도내 인재 추가 채용!

인력뱅크 회원 중 9월 30일, 10월 1일 면접 거쳐 164명 선발

농촌진흥청(청장 이양호)이 전라북도 내 인재 추가 채용에 나섰다. 이번 추가 채용은 농촌진흥청 누리집 내 ‘인력뱅크’ 등록자 중 9월 30일∼10월 1일까지 면접을 거쳐 164명을 채용한다.

 

채용은 각 부서별로 3배수 이상을 선별, 일괄 면접을 통해 선발한다. 합격자는 농촌진흥청 누리집 ‘인력뱅크’에 공고할 계획이다. 농촌진흥청은 ‘인력뱅크’ 회원 중 선별한 1,200여 명 가운데 면접을 거쳐 9월 초 461명의 지역 인재를 채용했다.

 

이양호 농촌진흥청장은 “그동안 이룩한 연구개발 성과를 바탕으로 ICT를 융합한 새로운 부가가치를 만들어내고, 국민의 안전한 먹을거리를 책임질 전북의 우수한 인재를 지속적으로 발굴·채용해 지속적인 일자리 창출에 최선을 다하겠다.” 라고 말했다. 하은 kenews.co.kr

 


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박수진 기획조정실장, 양파 주산지에서 ‘농업수입안정보험’ 중요성 강조
박수진 농림축산식품부 기획조정실장은 10월 16일 양파 주산지인 무안을 방문하여 농업수입안정보험의 중요성을 강조하였다. 농업수입안정보험은 자연재해, 화재 등으로 인한 수확량 감소와 시장가격 하락 등으로 인해 보험 가입연도 수입(收入)이 과거 평균 수입(收入)의 일정 수준 미만으로 감소하는 경우, 감소분 전액을 보상하는 제도이다. 2015년 도입하여 시범 운영해 오다 2025년부터 전국 대상으로 본격 운영에 착수하였다. 총 15개 품목에 대해 운영하며, 콩, 마늘, 양파, 보리 등 9개 품목은 전국 대상으로, 벼, 봄감자, 가을배추 등 6개 품목은 일부 주산지 중심으로 시범 운영 중이다. 15개 품목 18개 상품 중 현재까지 12개 상품이 판매 완료되었으며, 10~11월 중 양파, 마늘, 보리 등을 포함한 6개 상품이 판매될 예정이다. 박수진 기획조정실장은 현장에서 양파 생산자단체 등을 만나 “양파, 마늘 등 가격 변동성이 큰 품목의 경우 농업수입안정보험이 매우 효과적인 경영안정장치가 될 수 있으며, 11월까지 양파, 마늘 등 6개 품목의 가입기간이 진행되므로 많은 관심과 적극적인 홍보를 통해 보다 많은 농업인이 제도를 이용할 수 있게 협조를 부탁드린다.”고

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